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Chemielaborant/-in (m/w/d)
L Brüggemann GmbH & Co KG
Arbeitsumfang
Vollzeit
Veröffentlicht
30.04.2025
Einsatzort
45127 Essen


Chemielaborant/-in (m/w/d)


Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Die 1.900 Mitarbeitenden an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich leben die erfolgreiche Unternehmensphilosophie:

Tägliches Lernen – Qualität – Unternehmerische Zuverlässigkeit

S+ Digital unterstützt die 1.900 Mitarbeitenden an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich als zentraler Dienstleister bei der konsequenten Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse.
S+ Digital gliedert sich in die vier Teams:

  • IT-Operations und Workplace-Management
  • Entwicklung ERP
  • Entwicklung Web
  • Entwicklung Produktion / Technik

Am Standort in Nürnberg suchen wir Sie ab sofort als

Teamleiter IT Webentwicklung (m/w/d) 

Aufgabenbereiche

  • Disziplinarische und fachliche Führung des IT-Webentwicklungsteams
  • Weiterentwicklung von Teamprozessen zur Steigerung von Effizienz und Effektivität
  • Förderung der kontinuierlichen Qualifizierung und Weiterbildung der Teammitglieder
  • Umsetzung von Web- und Mobile-Projekten unter Einsatz moderner Technologien wie Java Spring Boot, Angular und Flutter
  • Sicherstellung der IT-Sicherheit und Umsetzung der besten Praktiken bei allen technischen Anforderungen
  • Optimierung betrieblicher Prozesse und aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation im Unternehmen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik. Alternativ mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement
  • Fundierte Kenntnisse in der Mitarbeiterführung sowie idealerweise in der Webentwicklung
  • Tiefgehendes Verständnis moderner Web- und Mobile-Technologien (z. B. Java Spring Boot, Angular, Flutter)
  • Erfahrung in der Prozessoptimierung
  • Hohe Kommunikationsstärke und Teamorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

10 gute Gründe für Schmitt+Sohn

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr
  • 38-Stunden-Woche, schrittweise Reduzierung ab dem 50. Lebensjahr bis hin zur 35-Stunden-Woche
  • Ergebnisorientierte und erfolgsorientierte Vergütung
  • Freiraum für Ideen und eigene Projekte
  • Gezielte Förderung für Ihren beruflichen Erfolg in unserer Akademie
  • Zusätzliche Förderprogramme, wie Nachwuchsführungskräfte- oder Fachkarriereprogramm
  • Angebot zum Fahrradleasing über Bikeleasing sowie Fahrräder zum Ausleihen
  • Bezuschusste Sportangebote über EGYM Wellpass und firmeninterne Yoga-Stunde
  • Vergünstigtes Ticket für den Nah- und Regionalverkehr
  • Zugang zur Vorteilsplattform Corporate Benefits für Mitarbeiterangebote

Bewerben Sie sich jetzt

Aufzugswerke Schmitt + Sohn GmbH & Co. KG
Marina Mahlein
Hadermühle 9-15
90402 Nürnberg

https://karriere.schmitt-aufzuege.de

Für Rückfragen stehen wir gerne unter 0911/2404-430 zur Verfügung

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